rémunération

Projet « Magnet » à Roubaix : quand l’hôpital repense le recrutement face à la pénurie de soignants

14 septembre 2023 |

Projet « Magnet » à Roubaix : quand l’hôpital repense le recrutement face à la pénurie de soignants

Pour faire face au manque de personnel, le centre hospitalier de Roubaix a mis en place une politique de recrutement plus attractive depuis le début de l’année. Les résultats sont satisfaisants. “Nous avons totalement changé notre vision et nos méthodes de recrutement, explique Guillaume Couvreur, Directeur des Ressources Humaines (DRH) du Centre hospitalier de Roubaix. […]

IPA salariés : l’attractivité du métier mise à mal par les conditions de travail 

5 mai 2023 |

IPA salariés : l’attractivité du métier mise à mal par les conditions de travail 

Les conditions salariales, hiérarchiques et organisationnelles des Infirmiers en pratique avancée (IPA) sont loin d’être attractives. Dénoncées par l’Union nationale des IPA (Unipa) à la suite d’une enquête parue courant avril, le syndicat plaide pour une revalorisation salariale et une nouvelle structuration organisationnelle, au risque d’une baisse d’attractivité. « Les données de l’enquête révèlent des situations […]

Attrac’Team, le dispositif de suppléance de l’AP-HP, inspiré de l’intérim

24 mars 2023 |

Attrac’Team, le dispositif de suppléance de l’AP-HP, inspiré de l’intérim

Face à la problématique d’attractivité et de fidélisation des professionnels de santé, l’Assistance Publique-Hôpitaux de Paris (AP-HP) expérimente de nouveaux modèles d’organisation pour les infirmiers. A l’hôpital Ambroise-Paré, le dispositif Attrac’Team, inédit, s’inspire de l’intérim. Le dispositif Attrac’team pour « Autogestion du temps de travail et affectation choisie », est expérimenté au sein de l’hôpital Ambroise-Paré (AP-HP) […]

Mentorat, réingénierie de la formation, évolution du décret d’actes : un des objectifs est de « former plus de soignants, et de les former mieux »

1 février 2023 |

Mentorat, réingénierie de la formation, évolution du décret d’actes : un des objectifs est de « former plus de soignants, et de les former mieux »

Dans un discours de voeux aux « forces vives », le ministre de la santé et de la prévention, François Braun, a fixé 10 priorités pour 2023, dont une portant sur la formation des soignants.  « Je crois pouvoir vous dire avec force que 2023 marquera un tournant », a estimé le ministre qui souhaite, « sortir de l’enchaînement infernal […]

Hôpital : dix syndicats et collectifs envisagent une mobilisation de grande ampleur au mois de mars

10 janvier 2023 |

Hôpital : dix syndicats et collectifs envisagent une mobilisation de grande ampleur au mois de mars

Dix syndicats et collectifs* réclament une série de « mesures immédiates » pour « reconstruire sans délai » le système public de santé et envisagent une grande mobilisation pour mars, ont-ils annoncé lundi lors d’une visioconférence de presse.  Ces organisations réclament l’arrêt des fermetures de services, d’établissements, la réouverture de lits, le recrutement « immédiat de dizaines de milliers de […]

Annonces d’Emmanuel Macron sur la santé : les infirmiers entre satisfaction et méfiance

10 janvier 2023 |

Annonces d’Emmanuel Macron sur la santé : les infirmiers entre satisfaction et méfiance

Les représentants des infirmiers, notamment libéraux, réagissent de manière mitigée au discours du président de la République lors de ses vœux aux soignants vendredi 6 janvier à l’hôpital de Corbeille-Essonnes (Essonne). Certaines de ses annonces rejoignent les aspirations de certains mais parmi les libéraux et les salariés, une certaine méfiance -voire une défiance- reste de […]

Hôpital : FO et la CGT appellent à la grève

6 janvier 2023 |

Hôpital : FO et la CGT appellent à la grève

Les deux syndicats font part de leur inquiétude face à la situation actuelle du système de santé et appellent à la grève du personnel.   FO annonce une grève « illimitée » à partir du 10 janvier pour les agents des services publics de santé. Pour la CGT santé action sociale, la grève est prévue du 13 […]

Hôpital public : en 2020, les salaires ont augmenté de 5,9%

15 septembre 2022 |

Hôpital public : en 2020, les salaires ont augmenté de 5,9%

En 2020, les agents de la fonction publique hospitalière (FPH) ont perçu en moyenne 2463 euros nets par mois en équivalent temps plein, indiquent les dernières données de la DREES (Direction de la recherche, des études, de l’évaluation et des statistiques).  Cette moyenne prend en compte tous les salariés des hôpitaux et établissements médico-sociaux publics, […]

Exercice de la pratique avancée en libéral, télésanté et revalorisation d’actes pour les IDEL : l’avenant 9 à la convention infirmière est signé

28 juillet 2022 |

Exercice de la pratique avancée en libéral, télésanté et revalorisation d’actes pour les IDEL : l’avenant 9 à la convention infirmière est signé

L’Union nationale des caisses d’Assurance maladie (Uncam) et l’ensemble des syndicats représentatifs des infirmiers libéraux (FNI, SNIIL, CI) ont signé hier l’avenant 9 à la convention nationale des infirmiers, visant à promouvoir l’exercice libéral des infirmiers en pratique avancée, mais aussi à valoriser la prévention par les IDEL et à développer la télésanté.  Cet avenant […]

Fonction publique : le point d’indice sera augmenté de 3,5% à compter du 1er juillet

28 juin 2022 |

Fonction publique : le point d’indice sera augmenté de 3,5% à compter du 1er juillet

Le ministre de la transformation et de la fonction publiques, Stanislas Guerini, a annoncé aujourd’hui l’augmentation générale du point d’indice de 3,5%.  C’est sur son fil Twitter que le ministre a annoncé cette augmentation qui prendra effet à compter du 1er juillet.   Cela se traduira, a-t-il donné en exemple, par une augmentation de 91,10 […]

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