Les syndicats qui dénoncent le report de l’âge de départ à la retraite et l’allongement de la durée de cotisation, pointent aussi le risque pour les agents publics “bénéficiant du service actif ou superactif” d’être en activité “deux ans supplémentaires” et de “poursuivre leurs missions jusqu’à 54 ans contre 52 ans aujourd’hui, ou 59 ans contre 57 aujourd’hui“.
“Les améliorations évoquées des droits des agents par la mise en place d’une retraite progressive dans certains cas, la conservation des droits au service actif et désormais leur portabilité, ne peuvent en aucun cas compenser l’âge d’ouverture des droits à la retraite ou l’allongement de la durée de cotisation“, estiment-ils.
Ils regrettent aussi que la prise en compte de la pénibilité des agents ne bénéficiant pas du service actif “ne soit toujours pas possible“.
Rédaction ActuSoins
Le projet de réforme des retraites en quelques points
– l’âge de départ à la retraite est fixé à 64 ans (contre 62 auparavant). Cet âge augmentera de manière progressive : à compter du 1er septembre 2023, il sera relevé de trois mois par année de naissance. Il sera à 63 ans et 3 mois en 2027 puis atteindra la cible de 64 ans en 2030.
– Comme aujourd’hui, les personnes partant à 67 ans bénéficieront toujours automatiquement d’une retraite à taux plein, c’est-à-dire sans décote, quelle que soit leur durée de cotisation
– Les fonctionnaires, qu’ils appartiennent à la catégorie des “sédentaires” ou à la catégorie “active”, travailleront deux ans de plus,
– ils bénéficieront d’une plus grande prise en compte de la pénibilité de leur métier ainsi que d’actions de prévention de leur usure professionnelle,
– la réforme des retraites s’inscrit dans le projet de loi de financement de la sécurité sociale rectificative (PLFSSR) qui sera présenté en conseil des ministres le 23 janvier,
– l’idée du gouvernement est de parvenir à l’équilibre du système de retraite dès 2030 pour éviter un tableau sombre prévu par les estimations (déficit du système dès 2023, de 12,4 milliards d’euros en 2027 et de 21,2 milliards d’euros en 2035).
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