Face à la problématique d’attractivité et de fidélisation des professionnels de santé, l’Assistance Publique-Hôpitaux de Paris (AP-HP) expérimente de nouveaux modèles d’organisation pour les infirmiers. A l’hôpital Ambroise-Paré, le dispositif Attrac’Team, inédit, s’inspire de l’intérim. Le dispositif Attrac’team pour « Autogestion du temps de travail et affectation choisie », est expérimenté au sein de l’hôpital Ambroise-Paré (AP-HP) […]
Offre de logement pour les soignants : l’AP-HP acquiert 1 155 nouveaux « droits de réservation »
L’AP-HP a acquis 1 155 nouveaux « droits de réservation » dans des logements sociaux ainsi que dans des résidences pour jeunes actifs. À la suite de l’appel à manifestation d’intérêt (AMI) lancé fin juillet par l’AP-HP avec le soutien de l’ARS Île-de-France, l’institution a acquis de nouveaux droits de réservation pour des logements à usage de […]
Tutorat rémunéré, logements, bourses d’études, perspectives professionnelles… : l’AP-HP annonce des mesures pour recruter et fidéliser ses infirmiers
La direction de l’AP-HP a présenté mardi sa feuille de route pour permettre à ses 38 hôpitaux de redevenir attractifs. En jeu : le recrutement notamment, de 2 700 infirmiers chaque année, pour 2023 et 2024. Face à l’hémorragie des départs, il fallait agir. Alors comment attirer puis fidéliser les professionnels de l’AP-HP, de façon […]
Accueil des étudiants en stage : l’AP-HP revoit sa copie
Les conditions d’accueil et d’exercice des étudiants paramédicaux à l’AP-HP ont été passées au crible dans le cadre d’une mission d’audit et de conseil interne à l’Assistance publique-hôpitaux de Paris (AP-HP). Des mesures sont envisagées pour une amélioration des pratiques. La lettre de mission confiée à la Direction de l’audit, de l’inspection, de la médiation […]
A Hyères, avec des patients en état de conscience altérée
L’unité Napias de l’hôpital San Salvadour AP-HP, à Hyères (Var) accueille des patients en état végétatif persistant ou en état pauci-relationnel, tous ultra-dépendants. La prise en charge dans ce service de soins de suite et de réadaptation repose sur une équipe pluridisciplinaire engagée sur le plan relationnel, technique et éthique. Cet article a été publié […]
Des soignants mobilisés hier pour la défense de l’hôpital public
A l’appel d’organisations syndicales médicales et paramédicales et d’associations, des professionnels de santé de l’hôpital public se sont rassemblés le 22 septembre devant le siège de l’Assistance publique-Hôpitaux de Paris (AP-HP), pour dénoncer la dégradation de l’hôpital public. Une mobilisation qui vise à alerter des risques encourus pour la santé de la population. « Aujourd’hui, je suis […]
Il manque 8% d’infirmiers dans les hôpitaux de l’AP-HP
15% des lits des hôpitaux de l’AP-HP sont fermés par manque de personnel, a expliqué le directeur général de l’institution, Martin Hirsch, mercredi sur France Info. Interrogé sur la situation de l’AP-HP, Martin Hirsch a répondu que le manque de personnel créé de gros problèmes d’organisation : « On est perpétuellement sur la brèche. On ne […]
Le personnel de l’AP-HP dans la rue pour dénoncer les conditions de travail
A l’appel de la Confédération générale du travail (CGT) et de Force Ouvrière (FO) de l’Assistance publique-Hôpitaux de Paris (AP-HP), le personnel hospitalier a manifesté dans les rues de Paris le 1er décembre. Du siège de la structure au ministère de la Santé, il a dénoncé les conditions de travail au sein du plus important […]
AP-HP : deux organisations syndicales appellent à une journée de grève mercredi
Les syndicats FO et CGT de l’Assistance publique-hôpitaux de Paris (AP-HP) ont appelés à une journée de grève demain pour dénoncer une situation jugée « extrêmement critique » dans les hôpitaux parisiens. Une manifestation en direction du ministère des solidarités et de la santé est prévue. Cette mobilisation propre à l’AP-HP, mercredi 1 décembre est initiée par […]
Deux nouveaux protocoles à l’AP-HP pour l’attractivité et le recrutement
L’AP-HP (Assistance publique-hôpitaux de Paris) a signé avec SUD et la CFDT deux protocoles relatifs à l’organisation du temps de travail, aux temps de repos et au recrutement. Objectifs : favoriser l’attractivité et privilégier l’emploi statutaire. Les deux protocoles ont été signés le 4 juin par les différentes parties. Le premier, relatif à l’organisation du […]