Coopération avec les infirmières: les médecins encore réticents
la délégation de tâches reste une pratique marginale en médecine de ville. Seul un tiers des généralistes y serait malgré tout favorable. En fonction des possibles modes de rémunération et des types de tâches, les réponses divergent.
Une récente étude réalisée auprès d’un panel de médecins généralistes libéraux sous la houlette de la Direction de la recherche, des études, de l'évaluation et des statistiques (Drees), des Observatoires régionaux de santé (ORS) et trois Union régionale des professions de santé (URPS), fait un bilan de la perception du transfert d'actes de soins du médecin de ville vers l'infirmier.
Cette enquête, réalisée auprès des généralistes de trois URPS (Pays-de-Loire, Bourgogne et PACA), se base sur les réponses de 1136 médecins.
Ces pratiques de délégation des tâches sont très peu répandues, "en raison notamment des possibilités de rémunération jusqu’à présent très restreinte", souligne la DREES. La clef de la réussite de telles pratiques serait, selon les exemples étrangers, l'instauration de modes de paiement sur une base collective, "pouvant se traduire, dans le cas de professionnels libéraux, par des rémunérations forfaitaires versées aux paramédicaux pour l’ensemble de l’activité qui leur serait déléguée", estiment les auteurs de l'étude.
De fait la coopération est nettement plus acceptée (60 %) dans un scénario où l’auxiliaire médical serait entièrement rémunéré par un forfait extérieur. En revanche, si le médecin doit payer lui-même l’infirmier, à peine un praticien sur cinq (18%) dit banco. Si la rémunération est assurée à la fois par eux et par la Sécu, ils seraient alors un gros quart (26,4%) à se laisser convaincre.
Les deux tiers des médecins craignent également la difficulté à "trouver une infirmière disponible et le risque de voir leur responsabilité légale engagée".
Côté avantages potentiels, "six médecins sur dix considèrent que l’intervention d’une infirmière améliorerait la qualité des soins prodigués au patient, 53 % qu’elle leur permettrait de revoir le contenu de leur consultation pour une meilleure prise en charge et 40 % qu’ils pourraient utiliser le temps gagné pour leur développement personnel", indiquent les résultats de l'étude.
L'éducation thérapeutique, oui... les frottis, non
Les tâches qui relèvent des compétences réglementaires du médecin telles que les prescriptions seraient moins volontiers déléguées à un infirmier, contrairement aux actes d’éducation thérapeutique ou de surveillance de la tension artérielle.
"La moitié seulement des praticiens seraient prêts à déléguer la prescription de HbA1c pour un patient diabétique et 35 % à déléguer la réalisation d’un frottis cervical", indique l'étude. Plus de 7 praticiens sur 10 seraient en revanche prêts à déléguer la réalisation de tests de diagnostic rapide ou la vaccination.
Autre élément discriminant : le volume d'activité du généraliste. Plus celui-ci est élevé, plus il est favorable à une délégation de tâche. A volume d’activité égal, plus la densité de médecins dans la zone d’exercice
est élevée, plus il devient réticent. "On peut penser à un effet de concurrence", conclut l'étude.
Une autre vision de la prise en charge
Pour les sénateurs Catherine Génisson et Milon qui ont récemment coordonné un rapport sur le sujet, "confier de nouvelles tâches à un professionnel de santé n'a de sens en termes de qualité des soins que si l'acte pourra être effectué dans de meilleures conditions, notamment de manière plus approfondie qu'il ne l'était auparavant".
Il s'agirait d'apporter "des innovations en matière de prise en charge impliquant la création de nouveaux actes ou de nouvelles formes de prise en charge. Ces coopérations ne sont en aucun cas simplement un moyen d'obtenir une meilleure allocation du temps médical, même si cela peut-être un de leurs objectifs", assurent le deux s sénateurs qui ajoutent qu'il s'agit de répondre à "une évolution notable des besoins des malades vers une prise en charge plus globale et de plus grande proximité".
Ces derniers notent un nombre important de freins dont la complexité de " l'élaboration de dossiers susceptibles d'être acceptés par la Haute autorité de santé". Ils suggèrent ainsi que la HAS se cantonne à "la rédaction de cahiers des charges" et non à l'examen de chaque protocole.
Autre critique : l'adhésion qui s'effectue "sur une base individuelle", ce qui ôte aux protocoles toute pérennité. Ils suggèrent ainsi la possibilité d'autoriser "la mise en oeuvre d'une coopération par une équipe, indépendamment des personnes qui la composent".
Cyrienne Clerc
Non il n’y a pas eu de reconnaissance (ou si peu) dont salariale et/ou assurantielle ou bien encore statutaire concernant certains actes pris en charge par des IDE(L) (matériel, oestroprogestatifs oraux, certaines consultations infirmières dans le cadre de réseaux, certains actes invasifs…etc).
On parle des MG qui veulent bien déléguer certains actes si c’est la CPAM qui paye… mais la CPAM ne paye pas.
La coopération entre professionnels de santé, c’est ni + ni – que du glissement de tâches légalisés.
Cela ne veut pas dire que les IDE ne savent pas faire mais juste que c’est une forme de non reconnaissance dont seuls certains égos se gargarisent.
Bonjour,
les protocoles de coopération sont des atifices pour contourner des textes reglementaires vieux et obsolettes.
Ces protocoles de coopération sont soit des deleguations de d’actes ou de competence selon comment ils sont redigés.
En montrant l’interet de ces prises en charge pour le patient, pour la secu, … nous pourrons enfin avoir des nouvelles billes pour demander des augmentations ou des vraies specialitées …
Cordialement
La profession ne demande rien : Elle exécute gracieusement…
Au plus, une reconnaissance des égos de nos zélites auto proclamés.
« La profession ne demande rien « …
Ca, ce n’est pas sûr.
Mais ce qui est certain, c’est que « la profession » veut être reconnue et rémunérée en conséquence si on lui reconnaît la compètence d’effectuer de nouveaux actes techniques ou autres pour lesquels celles et ceux qui le veulent seraient formés pour ne pas faire courir de risques aux patients.
et bientôt personnes voudras être hospitalisé car manque d effectif du coup les patients sont laissé de coté.et les chirurgien qui prenne des honoraires ça vas très mal que faire telle est la question.
Il est un biais majeur dans ce genre d’enquête : les professionnels, qu’ils soient médecins comme ici ou infirmiers, connaissent mal les champs de compétences des professions. Ainsi lorsqu’on prend connaissance de certains protocoles de coopérations de l’article 51 de la loi HPST qui sont destinés normalement à introduire des dérogations au cadre légal, on découvre qu’ils portent sur des actes que les infirmiers peuvent déjà effectuer dans le cadre légal actuel !
Et a contrario des glissements de tâches se font quotidiennement mais les médecins l’ignorent eux-mêmes, et parfois les infirmières aussi.
Il faut donc d’abord rappeler à chacun ce qu’il a le droit et la compétence de faire ou de ne pas faire. C’est une priorité.
L’éducation thérapeutique par exemple relève du rôle infirmier d’ores et déjà. Nous ne sommes absolument pas dans le transfert de compétences.
Lors des premières reflexions sur le sujet, l’on parlait de « transfert de compètences ». Maintenant l’on parle de « délégation de tâches ».
Peut être que lorsque une certaine frange du corps médical aura trouvé une appellation au niveau de l’estime qu’elle porte à notre profession, l’on aura le droit de faire la sale besogne, pour la gloire bien entendu!
PS: je dis bien »une certaine frange du corps médical ». Pas les plus brillants au demeurant…
c’est d’un pénible ces infirmières qui demandent à être payées pour leur travail…
Et le bénéfice pour le patient, on en parle qd ?
personnellement quand je fais quelque chose je fais en sorte que ce soit bien fait….
et on va encore faire tout ça pour la gloire ??? Pour que ces médecins puissent profiter d’un meilleur développement personnel pendant que nous….nada ? Parce qu’il ne s’agit pas que des IDEL (pour elles je ne dis pas, elles sont payées à l’acte) mais les IDE d’EHPAD, ce sera une surcharge de travail supplémentaire pour rien sinon la gloire…. aaah ils l’ont facile nos médecins.
oh c etonnant lol!!!